12月3日，教育学院在教三楼521会议室召开2026届毕业生就业工作推进会。学院党总支书记刘颖方、学工干事胡超及全体毕业班辅导员参会，共同研判就业形势，部署下一阶段重点工作，全力促进毕业生高质量就业。

会上，刘颖方结合当前就业市场动态与学院专业特色，分析了2026届毕业生面临的机遇与挑战。她指出，就业是检验人才培养质量的重要标尺，也是学生实现人生价值的关键阶梯。她要求全体辅导员切实提高思想认识，将就业工作与立德树人根本任务紧密结合，坚持“精准指导、分类施策”，努力推动毕业生更加充分、更高质量就业。她强调，要密切跟踪学生就业进展，及时响应学生需求，通过个性化辅导、职业规划讲座等多种形式，引导学生树立正确就业观念，增强求职竞争力。

胡超就学校2026届毕业生冬季就业双选会相关工作作出安排，明确三点要求：一是充分利用班会、班级群等渠道，清晰传达双选会的时间、地点、参会企业及岗位信息；二是指导学生提前明确求职意向，针对目标岗位优化简历，突出专业特长与实践能力；三是提醒学生备好简历、成绩单等材料，按时参会。

与会辅导员围绕就业工作中的难点与对策进行了交流，分享工作经验并提出建议。大家一致表示，将认真落实会议部署，坚持以学生为中心，创新工作方法，切实提升就业工作实效。

本次推进会进一步明确了教育学院2026届毕业生就业工作的方向与重点，凝聚了工作共识。学院将持续跟进毕业生就业进展，强化“精准指导”与“优质服务”双轮驱动，助力毕业生在职业生涯开好局、起好步，行稳致远。